A empresa que vale mais de 8000 milhões, emprega mais de 1000 cientistas, incluindo em Portugal e que tem sede no Zoom

 

https://19-pacheco-torgal-19.blogspot.com/2025/01/como-gerir-o-talento-em-portugal-copiar.html

Ainda sobre o post supra, acerca dos quase 1 milhão de Portugueses que estão em regime de teletrabalho, valor esse porém que ainda está longe da percentagem da Finlândia, o país que na Europa, não por acaso, possui a maior percentagem de trabalhadores em regime de teletrabalho, faz sentido divulgar um interessante artigo publicado na revista Visão, acerca de empresa de biotecnologia (BeiGene), avaliada em mais de 8500 milhões de dólares, na qual o teletraballho constitui uma aposta fundamental, como se pode perceber pelas declarações do seu fundador, John V. Oyler, um engenheiro formado no conhecido MIT: "A sede da nossa empresa fica no Zoom...estamos em todos os lugares e em lugar nenhum.."

Por conta desse trabalho remoto a referida empresa, em que 1100 investigadores fazem tudo (em termos de análise de dados) na sua casa, consegue ter ganhos de eficiência em termos de tempo até 50% e de até 30% em termos de custos. E se dúvidas ainda houvesse sobre a forma como essa multinacional encara o teletrabalho, basta atentar no teor das declarações do Director-Geral da BeiGene para Portugal: "a partir do momento em que vemos que o trabalho está a ser feito, não me interessa se a pessoa o faz na piscina".

As acusações de um catedrático jubilado, a recordação de um enxovalho e o roubo de um investigador iluminado

No seu blogue o catedrático jubilado Vital Moreira reproduziu ontem uma infografia com a contabilização do valor das promessas dos diversos partidos. Se não surpreende que o PCP e o Chega prometam tudo a todos, algo que não lhes custa nada (pois nunca serão chamados a formar Governo) mas que seria a receita certa para sermos de novo visitados pela troika, já é estranho que a AD, tenha promessas cujo valor chega a quase 8.000 milhões de euros, um valor que é mais do dobro do valor das promessas do PS https://causa-nossa.blogspot.com/2025/05/eleicoes-parlamentaresis-25.html 

Ou talvez o catedrático jubilado Vital Moreira se tenha esquecido de um pequeno pormenor, da possibilidade de Montenegro pretender alargar a todos os funcionários públicos a possibilidade de se tornarem empresários para efeitos fiscais, situação de que ele próprio beneficia, quando utiliza as suas despesas pessoais para reduzir os impostos pagos pela sua empresa, vide artigo hoje no jornal Público de uma feroz professora universitária "O truque consiste em declarar como despesa da empresa despesas da esfera pessoal... Deve dar muito jeito a Montenegro e à família residirem na sede da Spinumviva" https://www.publico.pt/2025/05/16/opiniao/opiniao/perplexidades-vivas-2133209

Mas mesmo que a AD acabe por ganhar estas eleições, como parecem apontar todas as sondagens, eu só espero que não seja com o voto de nenhum investigador, porque quero acreditar que no próximo Domingo, nenhum deles se esquecerá que a mesma AD aliou-se ao partido Chega, para chumbar uma proposta do Livre no sentido de compensar o corte de 70 milhões de euros, com que Montenegro enxovalhou todos os investigadores https://19-pacheco-torgal-19.blogspot.com/2024/11/os-inimigos-declarados-da-ciencia.html 

Não deveria ser necessário explicar o óbvio, mas o facto é que a grande diferença no século XXI entre países ricos e pobres é que os primeiros gastam muito em investigação (a Suécia gasta por pessoa 500% a mais do que Portugal) e hoje mesmo o semanário Expresso dá destaque a um acordo milionário de quase 500 milhões de euros (que nem sequer inclui os royalties de vendas futuras), https://expresso.pt/sociedade/2025-05-15-descoberta-em-portugal-na-area-do-cancro-da-origem-a-acordo-de-milhoes-2b00fdea por conta de uma descoberta no tratamento do cancro, a qual envolve um iluminado investigador que o instituto de investigação GIMM conseguiu "roubar" ao famoso ETHZurich, que paga salários entre 10.000 e 20.000 euros mensais https://pacheco-torgal.blogspot.com/2021/09/os-luxuosos-salarios-de-professores.html

PS - Também o Expresso achou hoje imprescindível colocar na capa do caderno de economia o tema supra. Com um artigo onde investigadores do ISEG, calcularam os custos das propostas dos programas dos principais partidos, como se faz lá fora em países civilizados, e o qual permite saber que as promessas ruinosas da CDU, do Chega e da AD custariam respectivamente 8,7%, 8,3% e 2,7% do PIB https://expresso.pt/economia/2025-05-15-promessas-dos-partidos-atiram-contas-publicas-para-o-vermelho-310d7871

Self-Preservation Instincts: How Universities Got Crushed by AI and What Comes Next

 

https://19-pacheco-torgal-19.blogspot.com/2025/05/learning-under-fire-ambush-teaching.html

Building on the previous post about an innovative, theory-based approach that uses fast, interactive sessions to enhance critical thinking and collaboration (linked above), it’s worth highlighting a recent paper by researchers from Vienna University published in the journal Project Leadership and Society. 

The study identifies three key hurdles higher education faces in closing the AI skills gap. First, student cohorts are wildly varied—attitudes and fluency differ by gender, discipline, age, socio-economic status and location—so one-size-fits-all frameworks fail. Second, many faculty lack clear policies, resources and AI experience, so they hesitate to embed AI tools. Third, formal curricula and validation processes move too slowly to match rapid AI advances. 

To take action now, simple, teacher-led strategies are key. Encouraging students to share their Generative AI knowledge through peer learning helps build confidence. Working together, teachers and students can create AI lessons and ethics talks that make the most of students’ skills. Quick, flexible activities like short workshops, easy assignments, self-paced modules, and hackathons provide focused AI experience without much hassle. These practical steps won’t fix everything overnight but can make a real difference now and pave the way for bigger AI education changes. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S2666721525000080#sec3

PS - This context also calls for a reminder of the previous post "The Twin Forces Leaving Many Universities Struggling to Remain Relevant—or Even Facing Financial Ruin"  https://19-pacheco-torgal-19.blogspot.com/2025/01/the-economistthe-twin-forces-leaving.html

Update on May 21 - A paper published today in the journal Teaching and Teacher Education found that pre-service teachers’ AI acceptance divides into four TAM-based profiles—High Acceptors (19.2 %), Cautious Supporters (54.3 %), Skeptics (16.6 %), and Pragmatic Adopters (9.9 %)—all sharing high privacy concerns but differing in perceived compatibility, transparency, complexity, and digital competence. The authors argue for tailored support—peer mentoring, empirical demonstrations, simplified interfaces, and institutional incentives—to optimize AI integration in teacher education. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0742051X25001635#sec6